智慧效率與數位化領導力

2026-05-09

蛙王子集團數位轉型委員會成立儀式暨RPA創新競賽啟動大會圓滿舉行


在數位化浪潮和人工智慧技術驅動的產業轉型時代,企業只有積極擁抱數位轉型,才能在變革中創造新機會。為適應日化產業數位化與智慧化升級的浪潮,並全面落實蛙王子集團數位化轉型策略,2026年5月9日下午,蛙王子集團數位轉型委員會成立儀式暨RPA創新競賽啟動大會在總部成功舉行。蛙王子集團董事長李振輝、總經理李周鑫以及各業務部門和事業部領導出席會議,共同為集團數位轉型發展描繪了新的藍圖。

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會議伊始,李振輝董事長致開幕詞。他指出,面對複雜多變的外部經營環境和人工智慧技術快速發展的趨勢,成立數位轉型委員會並全面啟動集團三年數位轉型升級策略,是公司高品質發展的必然選擇。關於集團數位轉型的推進,李董事長提出了三大戰略方向:一是認清形勢,認識到轉型不是選擇而是必然;二是注重實效,堅持價值導向,穩步推進長期轉型;三是明確責任,確保全員參與,嚴格考核績效,保障戰略有效實施,力爭成為日化行業數字化的標竿企業。

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隨後,集團副總經理陳義偉就具體工作部署發表了演說。他指出,面對日化產業的升級和企業痛點,委員會將推動三大轉型:由碎片化到系統化、由部門孤島到強協作、由經驗驅動到數據驅動,以業務數據化、數據運營和運營智能化為核心路徑,遵循短期基礎建設、中期深化和長期引領三個階段。他也提出了“數位轉型七問”,引導全體員工反思資料累積和流程重組,希望大家秉持集團“創新”的核心價值觀,共同推動集團數位轉型和人工智慧策略的有效實施。

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本次會議同時啟動了「影子刀RPA大賽」。未來,集團將以競賽為賦能平台,聚焦各部門痛點,運用人工智慧技術精準辨識自動化最佳化需求,科學規劃智慧升級流程,從企業管理層面推動RPA技術應用,培養數位化人才,協助員工將數位化思維轉化為實際技能,推動自動化技術融入日常業務場景。


此次成立數位轉型委員會,標誌著蛙王子集團數位轉型和人工智慧應用邁入新階段。這不僅是集團業務的深刻轉型與能力重塑,更是其適應產業變化、面向未來發展的關鍵策略升級。未來,蛙王子集團將持續打破數據壁壘,優化業務流程,強化數位化人才庫建設,累積優質數位資產,以數位技術賦能全產業鏈,推動企業高品質發展,為日化產業的數位轉型升級貢獻標竿力量。


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